当社では、「働く人の数だけ働き方がある」という考えの下で、複雑な制度やルールを整えることよりも、
相互理解と他者尊重の心を大切にしながら、多様性のある働き方の実現を目指していきたいと考えています。

そのため、働き方や対価については常に話し合いを重ねます。
それにより一緒に働くメンバーのしあわせの度合が高まり、
生産性をより向上させることができる状態を追求し続けていきたいと考えています。

単に自由さを掲げるのではなく、与えられた環境のもと
個のしあわせと組織の成果につなげていくことができればと考えています。